Stv. Leiter oder Leiterin Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d), 60 – 100%

Kloten verbindet Menschen – Orte – Potenziale

Die Stadt Kloten beschäftigt rund 700 Mitarbeitende, die täglich professionelle Dienstleistungen für das Zusammenleben ihrer 22'000 Einwohner und Einwohnerinnen erbringen.

Die Finanzverwaltung führt das Finanz- und Rechnungswesen der Stadt Kloten. Sie betreut das Budget, die Jahresrechnung und die Finanzplanung. Zudem bewirtschaftet sie die Aktiven und Passiven der Bilanz und ist für das Cashmanagement, die Lohnbuchhaltung sowie für das Versicherungswesen zuständig.

Sind Sie eine positive und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Leidenschaft für Zahlen und Finanzbuchhaltung sowie Interesse an einer entwicklungsfähigen Zukunftsperspektive? Dann heissen wir Sie herzlich willkommen in unserem motivierten 7-köpfigen Finanzteam!

Wir suchen per 1. Februar 2025 oder nach Vereinbarung eine Stellvertretung für die Leitung Finanz- und Rechnungswesen. Diese Position bietet die Möglichkeit, nach einer Übergangszeit von etwa 4 Jahren und bei Eignung, die Nachfolge des derzeitigen Leiters Finanz- und Rechnungswesens bei dessen Pensionierung anzutreten.

Ihr Aufgabengebiet

• Stellvertretung der Leitung des Finanz- und Rechnungswesens
• Fachverantwortung inkl. Abschluss für Hauptbuch, Anlagebuchhaltung, MWST-Abrechnungen, Verpflichtungskreditkontrolle, kleine Mandantenbuchhaltung
• Aufsicht über Debitorenbuchhaltung inkl. Inkasso, Kreditorenbuchhaltung
• Mitarbeit bei Berichtswesen (Jahresabschluss, Budget, Finanzplanung), Projekten (Key-User)
• Unterstützung der übrigen Verwaltungsbereiche bei Bedarf

Sie bringen mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. FA oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse und von Vorteil Kenntnisse in Abacus, HRM2 und Innosolv
• Rasche Auffassungsgabe und unternehmerisches Denken
• Selbständige, exakte, effiziente und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Leistungsbereitschaft, insbesondere in Zeiten des Budgets und des Jahresabschlusses

Wir bieten Ihnen

• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Entwicklungsperspektive für Nachfolge der Leitung Finanz- und Rechnungswesen in ca. 4 Jahren mit einem Arbeitspensum von 90 – 100%
• Angenehmes familiäres Arbeitsklima in kleinem, motivierten Team
• Jahresarbeitszeit mit mindestens 5 Wochen Ferien
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zentral gelegener Arbeitsplatz (direkte ÖV Anbindung sowie sehr gute Einkauf- und Verpflegungsmöglichkeiten)
• Parkmöglichkeit in der Nähe vorhanden
• Benefits: 60% Arbeitgeber-Pensionskassenbeiträge, faire und marktgerechte Löhne, Care Management, 30% vergünstigte Kinderbetreuungsplätze (eigener Krippen-/Hortbetrieb) und vieles mehr finden Sie auf www.kloten.ch/benefits

Haben Sie noch Fragen? Fredi Streule, Leiter Finanzverwaltung, Tel. 044 815 12 32 / fredi.streule@kloten.ch geben Ihnen gerne weitere Auskünfte.

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